최종기사 2013-05-22 13:09:20

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홈 > 경영정보 > 노무 성명: 윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장   •  “직원교육, 병의원 번영으로 가는 지름길!”     김지원 아라컨설팅/아라에듀 교육이사 2009-07-05 05:18:39 •  직원을 움직이는 기술     김지원 아라컨설팅/아라에듀 교육이사 2009-06-12 15:21:47 •  새해 직원관리…3월시행 연령차별 모집광고 주의     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2009-01-02 09:33:47 •  자진퇴사ㆍ다툼 등 결근, 문제 소지 없애는 방법!     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-12-26 10:01:38 •  권고사직도 반드시 ‘사직서’ 받아두어야 한다!     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-12-19 10:45:14 •  폐업시 ‘해고’ 30일전 예고, 안하면 급여 지불     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-12-12 09:39:22 •  해고, 구두 아닌 서면이어야 효력 발생     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-12-05 11:10:53 •  병의원, 해고-징계해고라도 ‘퇴직금’ 지급해야     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-11-28 10:24:01 •  연봉계약때 야간-휴일수당 연간한도 명시해야     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-11-21 09:53:25 •  퇴직금 先지급 “만만치 않다”… 잘못하면 2번 줘야     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-11-14 10:35:51 •  수습 후 해고…합당한 사유 없다면 ‘부당해고’     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-11-07 11:19:00 •  근로계약서는 바이블, 부재시 사업주에 입증책임     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-10-31 10:45:56 •  4명과 5명은 ‘하늘과 땅’ 차이, 신규고용때 주의     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-10-24 10:15:49 •  ‘퇴직금 先지급 불가’ 등 근로기준법 조항 “꼼꼼히”     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-10-17 09:41:15 •  연월차ㆍ연봉제ㆍ퇴직금 알고 지급하시나요?     윤경수 노무법인 대유 병의원 사업팀장 2008-10-03 05:46:25

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