콜마 윤동한 회장 3년 연속 ‘CEO대상’

혁신형 제약기업 선정 등 연구개발 회사 성장 이끌어

한국콜마 윤동한 회장이 ‘2012 올해의 CEO대상’을 수상했다.

26일 그랜드힐튼호텔에서 열린 시상식에서 기업부문 14개사와 공공부문 9개사로 총 23개사가 수상의 영광을 안았다.

특히 기업부문 혁신경영 대상을 수상한 윤동한 회장은 많은 수상자들 가운데서도 유일하게 2010년, 2011년에 이어 3년 연속 수상하는 기록을 남겼다.

한국콜마는 자체 브랜드는 없지만 화장품과 의약품 분야의 뛰어난 기술력을 바탕으로 이들 부문의 연구개발 및 제조 전문기업이다.

지난 5월 지식경제부가 시행하는 ‘월드 클래스 300 프로젝트’에 화장품 산업의 대표업체로 선정됐으며, 6월에는 보건산업진흥원으로부터 ‘보건신기술(NET)인증’, 산업기술진흥협회로부터 ‘장영실상’을 수상한 바 있다.

또 제약부문에서는 ‘혁신형제약기업’으로 선정되는 등 한국콜마는 연간 매출의 5% 이상을 R&D에 투자하고 있으며, 지난해 말 기준으로 전 직원 683명 가운데 연구원수가 220명(32%)에 이르는 연구개발 전문업체로 평가 받고 있다.

윤동한 회장은 평소 유기농 경영을 강조한다. 시간이 걸리더라도 원칙과 기본에 충실하면서 인위적 환경(비료)보다는 근본적인 자생력(퇴비)을 높이는 유기농식 방법을 경영에 접목하겠다는 것으로 작지만 강한 기업을 만들겠다는 것이 그의 경영 철학이다.

또 평소 유기농 경영의 실천 키워드로 4성(창조성, 자주성, 합리성, 적극성)과 5행(독서, 근검 절약, 겸손, 적선, 우보)을 임직원들에게 강조하고 있다.

윤 회장은 “한국콜마의 유기농경영은 직원들 스스로 경쟁력을 갖춰 나갈수 있도록 회사와 경영자가 적극적인 지원과 실천을 통해 성과를 이끌어 내는 것”이라고 말했다.

이어 윤 회장은 “콜마가 가지고 있는 화장품, 의약품 그리고 건강기능식품에 있어서 혁신을 통해 우리 이웃과 고객들에게 계속해서 봉사하는 뜻으로 알고 이상의 취지에 어긋나지 않도록 앞으로 열심히 하도록 하겠다”고 소감을 밝혔다.