21C 병원산업의 발전잠재력에 희망 담아

유태전 대한병원협회장, 중소병원 지원에 노력

유태전 대한병원협회장은 31일 신년사를 통해 “지난 2004년 의료계는 끝이 보이지 않는 터널을 통과하듯 어려운 한해였다”고 술회했다.
 
“의약분업 이후 촉발된 병원경영난이 의료기관을 점점 더 힘들게 하고 있으며, 특히 2004년은 병원계에 주40시간 근로제가 도입되고 처음으로 산업별 단체교섭이 적용된 한해였다”고 밝혔다.
 
유 회장은 “근로시간 단축은 비용증가로 이어졌고 이는 2005년 수가인상에도 반영되지 못하여 그 경영압박이 올해도 고스란히 이어질 것으로 예상된다”며 “병원의 도산율은 타 산업과 비교해 끊임없이 높은 수준을 유지하고 있으며, 병원의 자금난 심화로 인해 건강보험공단에 가압류된 병원 진료비가 지난 2004년 7월 현재 7615억원에 이르고 있다”고 설명했다.
 
“특히 MRI가 저수가로 건강보험의 적용을 받게 되어 병원경영은 더욱 악화될 것으로 보이며 의료환경은 복잡해지고 어려워지고 있어 병원들은 21세기를 맞아 생존의 위기에 직면해 있는 실정”이라고 강조했다.
 
유 회장은 “이같은 상황 속에서도 대한병원협회는 지난 한해 병원협회 사무국 조직혁신을 통해 변화와 발전을 위한 기틀을 마련했으며, 주40시간제 도입과 병원계 첫 산별교섭이라는 대과제를 성공적으로 마무리했다고 밝혔다.
 
그는 또 “의료기관평가 사무국을 본회에 설치하여 첫 평가업무를 성공적으로 수행했으며, 전공의 노조설립을 유보시키기도 했다”고 밝히고 일부 저평가된 행위료와 응급처치료에 대한 수가인상 및 2007년 한국에서 개최되는 국제병원연맹 총회 준비도 차질없이 수행해 왔다고 설명했다.
 
“지난해에 이어 대한병원협회는 2005년을 맞아 주40시간 근로제 시행에 따른 수가인상과 중소병원 지원 육성을 위해 노력할 예정”이라며 특히 중소병원 지원 육성법을 제정하는데 진력하고, 병원산업 육성 발전을 위한 각종 국가지원책을 강구하겠다고 청사진을 보였다.
 
유 회장은 신년의 역점사업으로 “병원의 경쟁력 강화를 위해 잘못된 의료제도나 관련 법규를 개선하고, 각종 규제완화에도 노력하겠다”며 아울러 영리법인 허용과 병원세제 개선 등도 2005년 한해동안 병원협회가 추진해 나갈 주요 업무중의 하나라고 강조했다.
 
유 회장은 “병원에서 진료받은 환자들이 건강을 되찾게 된 것이 우리에겐 가장 큰 희망이며, 지금은 힘들더라도 병원산업이 가진 발전잠재력이 우리의 두 번째 희망”이라고 했다.
 
그는 “이미 우리의 생명공학과 의학기술은 세계를 선도할 수 있는 위치에 있으며, 세계적 수준의 의료인력과 병원산업의 높은 고용창출 효과만 보더라도 병원산업의 발전 잠재력을 가늠할 수 있다”고 말하고 “머지않아 병원산업은 우리나라를 이끌어갈 핵심 전략산업으로 우뚝 설 것”이라고 기대했다.
 
유태전회장은 2005년, 병원산업이 우리나라 핵심전략산업으로서 사명을 다할 수 있도록 정부의 정책적∙경제적 배려와 지원이 따르는 한해가 되길 기대한다고 거듭 강조했다.
 
박지은 기자 ([e-mail])
2005-01-01