코로나19 이후 간호환경 개선방향은?

간호계가 노동시간 단축, 불법의료 근절, 간호인력 배치기준 강화 등 간호사 노동환경 개선을 보건당국에 요구했다. 대한간호협회와 전국보건의료산업노동조합이 주최한 ‘감염병 대응 보건의료정책 좌담회-코로나19 최전선 간호현장을 말한다’가 12일 코엑스 컨퍼런스룸에서 개최됐다. 보건의료노조 정재수 정책실장은 간호사 노동환경 개선을 위해 간호인력 배치기준 강화 시범사업, 간호사 업무범위 표준화 및 명확화, 병문안 통제장치 제도화, 간호등급제 상향 등을 제시했다. 정 실장은 이를 ‘간호사 근무환경 및 처우개선 대책 Ver 2.0’이라고 명명했다. 정재수 정책실장은 “지난해 간호사의 날 기념 토론회에 논의됐던 내용을 다시 반복하는 느낌이 든다”며 “근로조건의 문제, 병상과잉 공급의 문제, 우선순위의 문제, 간호 질 문제 등에 대한 종합적인 정책방향이 필요하다”고 말했다. 정 실장은 이러한 문제에 대한 지금까지의 간호사 정책은 각각 따로 놀거나, 혹은 상호 배치돼 다른 방향으로 가기도 했다는 지적이다. 기존 노동환경·처우개선 대책은 단기적 문제에 치중했기에 모니터링을 통해 잘 되는 것은 강화하고 그렇지 않은 것은 보완하는 한편, 장기적인 관점의 대책 마련이 필요하다는 생각

• 손락훈 기자
• 2020-05-13 06:00