제뉴파마, 2025년 인적자원개발 우수기관 인증 획득

임직원 역량강화 위한 GLOW 교육 체계 및 조직 문화에 높은 평가

제뉴원사이언스(대표 전광현)의 자회사 제뉴파마가 ‘2025년 인적자원개발 우수기관(Best HRD)’인증을 획득했다고 22일 밝혔다.

인적자원개발 우수기관 인증은 고용노동부 산하 한국산업인력공단에서 주관하는 사업으로, 인재 육성 및 관리에 있어 모범적인 기준을 충족한 기업 및 기관에 인증을 수여하는 제도이다.

올해 인증 수여식은 지난 16일 서울 여의도 페어몬트 앰배서더 호텔에서 개최됐으며, 이날 수여식에는 전광현 대표이사가 직접 참석해 인증서를 받았다.

이번 인증은 “기업의 성장은 구성원의 성장에서 시작된다”는 철학을 바탕으로 추진해 온 제뉴파마의 인재 육성 전략이 긍정적인 평가를 받으며 이뤄졌다. 특히 CDMO 전문기업으로서 전문가 양성을 위해 도입한 단계별 교육 체계 ‘GLOW(Genuone Learning Opportunities With you)’의 운영 실적과 자율성과 전문성을 함께 키우는 인재육성 방침이 높은 점수를 받았다.

제뉴원 그룹의 GLOW 교육 체계는 △Grow(승진자 교육) △Lead(리더 교육) △Onboard(신규 입사자 교육) △Work(직무 교육)으로 구성되며, 직급과 직무에 따른 맞춤형 교육을 통해 실무 전문성을 강화하는 데 중점을 둔다. 이와 함께 온라인 교육 지원, Genuone Way 핵심 가치 교육, 리더십 프로그램 등 다양한 조직 문화 교육을 통해 구성원의 자발적 성장을 촉진하고, 실질적인 경영 성과로 이어지는 인재 개발 체계를 갖추고 있다.

전광현 대표는 “전문성 기반의 인재 육성은 제약 산업의 품질과 신뢰를 결정짓는 핵심 경쟁력”이라며 “앞으로도 모든 구성원이 자율적으로 성장하고 전문성을 발휘할 수 있는 근무 환경과 인재 육성 체계를 만들어가겠다”고 말했다.

한편, 제뉴파마는 지난 2023년 ‘공정채용 우수사례 경진대회’ 고용노동부 장관상, 2024년 ‘고용평등 공헌포상’ 장관 표창 등을 연이어 수상하며 사람 중심의 조직 문화 구축 및 인재 육성에 대한 성과를 대외적으로 인정받고 있다.